Grupo CETEFE
Consultoria de Recursos Humanos

SOLUÇÕES

MAPEAMENTO E SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS

O Grupo CETEFE é especialista em soluções de recrutamento, mapeamento e seleção de profissionais de diversos níveis. Acreditamos que…

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE ESTAGIÁRIOS

O Grupo CETEFE é especialista no recrutamento e seleção de estagiários. Para que sua empresa tenha mais tempo para atividades estratégicas, oferecemos dois…

PROGRAMAS DE ESTÁGIO AVANÇADO E TRAINEE

Temos expertise em grandes programas de estágio avançado e programas trainees. Estes programas tem como objetivo atrair, reter e desenvolver…

ADMINISTRAÇÃO DE ESTAGIÁRIOS

O Grupo CETEFE faz a gestão dos estagiários da sua empresa, garantindo que todas as exigências legais sejam cumpridas. Nosso processo de encaminhamento e controle…

ASSESSMENT

O Assessment é um conjunto de recursos aplicados, de maneira combinada, a fim de traçar o perfil do avaliado frente às demandas expressadas como avaliação de perfil…

COACHING

O Coaching é um processo que leva o indivíduo a reconhecer suas qualificações e competências para utilizá-las de maneira positiva, levando-os a produzir resultados significativos…

OUTPLACEMENT

Nosso objetivo enquanto Outplacement & Transição de Carreira é fornecer avançado suporte nas ações de recolocação profissional…

MAPEAMENTO DE COMPETÊNCIAS

Dentro do contexto das empresas existem competências essenciais para o sucesso do negócio, assim como, para cada cargo…

TREINAMENTOS CUSTOMIZADOS

Desenvolvemos projetos customizados, concebidos mediante levantamento das necessidades da sua empresa…

DESENVOLVIMENTO DE LIDERANÇAS

O Grupo CETEFE oferece o Programa de Desenvolvimento de Líderes. Gestores são administradores de recursos. A gestão do recurso humano gera melhores respostas quando o gestor atua como líder…

NINE BOX

O Nine Box é uma poderosa ferramenta associada a outros processos de Gestão do Desempenho e Potencial que possibilita a tomada de decisões…

GESTÃO DO DESEMPENHO

A Gestão do Desempenho é um processo dentro da Gestão de Pessoas que se propõe a estabelecer critérios e metas, analisar os profissionais em função de atitudes…

PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL

O processo de Pesquisa do Clima Organizacional visa diagnosticar as diversas situações cotidianas da empresa que afetam os colaboradores e interferem no desempenho de suas atribuições…

PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS

A implantação do Plano de Cargos e Salários possibilita a empresa ter uma visão realista, objetiva, neutra e profissional sobre os cargos e a administração salarial dos profissionais…

PLANO DE SUCESSÃO

Cada vez mais o planejamento e a preparação do futuro das empresas são fundamentais, não apenas considerando aspectos financeiros e mercadológicos…


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